发布于 2023-08-15 16:39

  1、若是用人单位有为女职工买生育保险的,职场女性在产假期间的工资将由生育保险机构按规定支付,生育津贴若是低于本人工资标准,相差部分则由企业补上。

  2、若是用人单位没有为女职工购买生育保险的,则由用人单位支付工资,这里的工资应为月工资标准。

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