小小一張紙，通常有著大大力量。這句話可以用來形容很多東西。這張紙大到我們國傢俱有一切解釋說明權的法律，國與國之間互相簽署的文件，小到公司與公司之間簽署的合作合同，甚至是一份個人的產假申請書。
產假，指的是職業婦女生寶寶前後的休假待遇，一般從生產前半個月至產後兩個半月，晚婚晚育者可以前後延長至四個月，女職工生育一般享受不少於98的產假。產假申請書就是在準備休假前向單位上級遞交的紙質文件，是申請產假的一個基本流程。產假申請書等同於產假請假條，兩者是同一性質，知識申請書更為正式一點。
產假申請書
發布於 2023-08-29 10:20
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男性依法享有陪產假，但是也要向公司寫好請假條。請假條的具體格式內容可以參考：
尊敬的領導：本人因為妻子已近臨產(預產期×月×日)，屬計劃內合法生育，並屬晚婚、晚育。由於家中妻子無人照顧，特此請求陪產假×天(從XX年X月X日至XX年X月X日)。請領導批准為盼。此致!申請人：××××年×月×日
多數省份的《人口與計劃生育管理條例》中規定男方陪產假一般是7天，晚婚晚育可延長至10天。但是也有長達30天
發布於 2023-08-29 10:40
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在很多人眼裡，產假申請書可能就是一張紙，因此也有很多人都不看重產假申請書，很多時候都草草了事，在遇到問題的時候才追悔莫及。所以，有必要普及一下產假申請書的作用，提高大家的關注力度。
1、產假申請書能表示你與公司或者單位人事部門正式提出過申請，而非擅自離職。
2、產假申請書可以代表自己的利益，因為產假申請書中著名了申請的原因、休假時間等信息。
3、公司或者單位需要憑藉這份申請書納入人事出勤考核，並
發布於 2023-08-29 10:46
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產假，工資”應全拿。
第一種：是用人單位為女職工繳納生育保險的，女職工的的產假期間的待遇為：
1、生育津貼;
2、生育醫療費用;
3、計劃生育手術醫療費用;
4、國家和本市規定的其他費用。
上述費用均有社保基金支付。
值得注意的是：在該種情況下，生育津貼即應視為女職工的產假工資，但由於生育津貼的計算方法是：女職工本人生育當月的繳費基數除產假天數得出的，該津貼的數額可能低於女職工的本人工資數額。因
發布於 2023-04-12 06:15
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陪產假，又名陪護假，英文(PaternityLeave)即依法登記結婚的夫妻，女方在享受產假期間，男方享受的有一定時間看護、照料對方的權利。勞動法等相關法律法規並未對陪產假做出明確的規定，具體要看各省、自治區、直轄市的實際規定，基本都見於各地的計劃生育條例中，法律地位也不高。當然，還存在有的地方有陪產假，有的地方沒有陪產假的情況。
各地規定
陪產假國家沒有統一規定，這個是各個省的規定。
比如《山
發布於 2023-10-27 20:04
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1、國家最新產假規定規定了職場女性產假為98天，若是為難產生育者則為113天，多胞胎生育者，每多生育一個寶寶則增加15天，這些都是必須享受的假。
2、職場女性在懷孕期間在醫療保健機構約定的勞動時間內進行產檢檢查，也算是勞動時間，企業不能將此作為病假、缺勤等處理，否則就是侵害了女職工的合法權益。
3、懷孕7個月以上者，如果自身工作允許的情況下，孕婦可以向單位申請批准請產假兩個半月。
4、職場女性在
發布於 2023-08-15 16:33
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舊行產假制度規定未婚生育、超生等違反國家計劃生育相關法律法規的情形將不享受國家法定產假的權利，而國家最新產假制度則把這條規定給刪除了。
但若是就職於國家機關、事業單位以及國有企業等事業單位的職業女性仍舊是不享受國家法定產假的權利。職場女性在休產假期間，用人單位不得解僱，同時也不能借此來降低工資，否則則是違反國家法律法規。
發布於 2023-08-15 16:26
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女職工產假分別按下列情況執行(上海市女職工勞動保護辦法第十四條)
產假：98天+30天(晚育)+15天(難產)+15天(多胞胎每多生一個嬰兒)
第一、單胎順產者，給予產假九十八天，其中產前休息十五天，產後休息八十三天。
第二、難產假。剖腹產、[1]Ⅲ度會陰破裂增加15天;吸引產、鉗產、臀位產增加15天;
第三、晚育假增加15天;
第四、多胞胎生育假，每多生育一個嬰兒增加15天;
產假需提供的證
發布於 2023-08-15 16:13
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陪產假，又名陪護假，即依法登記結婚的夫妻，女方在享受產假期間，男方享受的有一定時間看護、照料對方的權利。勞動法等相關法律法規並未對陪產假做出明確的規定，具體要看各省、自治區、直轄市的實際規定，基本都見於各地的計劃生育條例中，法律地位也不高。當然，還存在有的地方有陪產假，有的地方沒有陪產假的情況。
陪產假期間，男同胞可以帶薪休假，為自己老婆分擔生育責任。陪產假是立法理唸的一個重大飛躍，表明在性別平
發布於 2023-03-27 02:21
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1、上海陪產假規定：陪產假是晚育護理假按照上海市的有關規定陪產假實際上叫做晚育護理假。法律依據是《上海市人口與計劃生育條例》第三十三條符合本條例規定生育的晚育婦女，除享受國家規定的產假外，增加晚育假三十天，其配偶享受晚育護理假三天。晚婚假期間享受婚假同等待遇，晚育假、晚育護理假期間享受產假同等待遇。注意，只限晚育，不是晚育的就沒有這個假期。
2、深圳市勞動法關於男士陪產假的規定女職工滿23週歲依
發布於 2023-03-27 02:14
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男方是否有陪產假，各地規定不同，有的地區有，有的地區沒有，而且各地規定的陪產假時間也不同，有7天的也有10天、15天的。
在現行的《勞動法》中，只有女職工生育可以休產假的規定，並沒有男職工休陪產假的明確規定。男士帶薪休陪產假目前在法律上還是空白，主要還是參照各地的《人口計劃生育條例》的規定，但不排除有的單位根據的是《勞動法》不予以男士陪產假，一般情況下，正常的是3天，若妻子屬於晚育(生育時滿24
發布於 2023-03-27 02:01
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據說，只要在半夜零點對著鏡子大喊三聲
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現在孩子已經六個月了，加上我的產假也修完了，要上班，這幾天開始在給寶寶回奶，乳房脹的特別疼，而且感覺還有點發炎，感覺特別難受。
想得到怎樣的幫助：斷奶後如何回奶？
原因是我流產了，產假15天，我請了19天的假就去上班了，當時沒多想現在覺得自己沒休滿一個月，身體還疼，還出汗，到單位後才知道別人的小產假都休了20多天，我覺得自己特別傻，沒把身體當回事。現在我很焦慮，怕月子沒做好出甚麼問題，一想到這些我就滿頭大汗，不知道是因為流產還是我我不知道是因為流產還是因為焦慮，現在我還腰疼，現在我就是想不通，估計一個月後才能不焦慮，但是以後想想還是會難受。我很難過，我應該怎麼辦？我是不是有甚麼毛病？
我的寶寶現在3個月大了，一直都是母乳餵養，但是因為我的產假馬上就到了。我想給她選一個適合她對寶寶有營養沒有傷害的那麼一看奶粉，但是大家也都清楚現在不管是國產還是進口都不太安全。而且品牌又太多我也不知道該選哪個，所以想問問哪個牌子奶粉比較安全又營養！
想得到怎樣的幫助：嬰兒喝甚麼奶粉最好？
我今年十七，高中生，本來是理科生，然後因為我們生物老師產假學校新來了一個老師，突然就一眼萬年的感覺，那時候不知道是老師，直到他給我們上第一節課的時候才知道，平常我不怎麼喜歡生物到後來我生物九十多分最近我發現不對勁，去辦公室太勤快了，自己的感情也不對，就託人轉了文科班，但還是很喜歡他想和他在一起
醫生，請您看一下，謝謝!孩子的症狀。10月初，休完產假上班後，開始混合餵養，大便次數減少，大約2-3天一次，臭臭的 11月20日開始，改用二奶，同時添加輔食，不知道是輔食添加不當，還是奶粉不給力，孩子開始7-8天一次大便。12月25日，我們預約了醫生，醫生說孩子有過敏症，偶爾有溼疹，讓我們換成適度水解的奶粉，同時開了一些益生菌，截止到現在已經吃了兩個月的水解奶粉了，沒有緩解。1月12日，去看中醫，中醫說是脾胃虛弱，消化不良，開了四磨湯和健脾口服液，沒有效果1月26日，又去看西醫，西醫說是積食，開了乳果糖和健脾口服液，還是沒有效果。2月12日，做了過敏原檢測，顯示對牛奶有輕度過敏，約65，改用氨基酸配方乳果糖益生菌。孩子最近比較厭食，放臭屁，大便超臭，有口臭，舌頭髮黑，比黃褐斑還黑，這幾天有點脹氣，晚上睡覺哭鬧，以前每晚睡1-2次夜奶，最近一週，每晚至少哭5、6次。